岗位职责：
1.负责招聘渠道的日常维护；
2.负责招聘系统的维护和更新
职位要求：
1.对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向
2.本科及以上学历，21届毕业优先
3.具有逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强 4.Office软件与工具应用熟练 5.学习能力强，具备团队合作精神
发布日期：2020-08-03
- ≥4天
- 三个月
- 北京
- 100-120/天
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