岗位要求：

1.在校大学生，人力，财务相关专业优先；

2.协助招聘模块及人事运营相关工作，主要是资料的编辑以及总，分公司人员面试的安排；

3.要保证每周至少三天，可以半天拼凑；

4.熟悉基本的Office软件操作，细心有责任心