岗位职责：

1、负责公司的招聘岗位发布，简历筛选，邀约候选人。

2、接待候选人，对候选人进行初步面试。

3、与被录取的候选人沟通，完成信息录入，确定入职时间。

4、办理入职手续。

5、招聘日报、周报、月报的制作。

岗位要求：
1、大专学历及以上在校生，专业不限，有相关工作经验者者优先；
2、乐于沟通，表达能力强，对互联网行业熟悉者优先；
3、能够合理安排自己的工作时间。