职位诱惑
工作内容:
1. 负责日常工作,遵循标准流程,准确及时的完成工作任务。
2. 整理入职、离职、劳动合同管理、员工档案、工伤、商业保险等文件。员工福利的发放与登记。
3. 支持人力资源部门的工作,员工(各级)之间的沟通。
4. 将员工数据,工资等数据录入。
5. 部门经理指派的其他工作
6. 协调安排HR部门的日常行政事务;
职位要求:
1. 专业不限,本科或以上在校学生,大三或者研二;
2. 熟练使用电脑和OFFICE软件,如EXCEL,PPT等;
3. 每周至少保证3天实习,可尽快入职,可提供长时间的同学优先考虑(1年期);
4. 良好的英文读写能力,能用英语进行邮件往来 ;
5. 突出的沟通能力和工作热情;较强的抗压能力和学习能力 ;
6. 有外企人力资源相关实习经验者优先 ;
北京朝阳区近三里屯
X
投递简历 完整度0%
x举报
请写下举报的理由