职位诱惑可转正、晋升空间大、高薪、五险一金
工作职责：
- 负责培训项目组的销售管理工作，对完成个人及团队业务目标负责；
- 开发企业客户，挖掘客户培训（公开课、内训）需求及后续跟进；
- 客户信息的深度挖掘，积极主动维护好客户关系，进行客户需求再开发；
- 负责下属的成长，对下属的销售能力、综合能力的提升负责；
- 负责培训课程的现场支持及管理工作；
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根据公司战略，制定项目组业务规划。
岗位要求：
- 大专及以上学历，年龄30岁以内（不含应届生），有至少1年以上企业培训岗位销售经验；
- 企业培训、人力资源或咨询行业，客户群体为企业人力资源负责人的相关销售经验人员，优秀者优先考虑；
- 了解客户需求，设计并提供解决方案以达成客户的需求满意度，具有优秀的计划、分析、归纳和不断学习的能力；
- 有目标、有事业心，热爱培训和学习, 热衷于投身培训事业；
- 有亲和力，口齿清晰、普通话标准、反应快、逻辑性强；
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有良好的沟通及表达能力、适应及学习能力，抗压能力强；
- 熟练使用Office办公软件，英语熟练者优先。
上海肯荟企业管理咨询有限公司 招聘认证企业
50-150人
民营公司
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上海闵行区联航路1818号红星国际广场42幢
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