人力资源实习生(招聘方向)

北京 100-120/天 五个月 本科 ≥3天 不留用 招聘人数: 2

职位诱惑外企工作氛围,免费茶水

职位描述

主要职责:

1.准备申请表等文件;
2.在外部招聘网站上搜索合格的候选人
3.根据岗位描述选择候选人,并向人力资源经理推荐;
3.安排候选人和主管经理面试和会议室
4.向候选人提供面试结果
5.支持校园招聘联络
6.收集招聘数据和准备每周报告
 
其他任务:
1.协调活动和相关文件工作的支持;
2.处理人力资源经理分配的其他任务。
 
主要要求:
1.良好的书面和口语的英语
2.良好的沟通能力
3.勤奋,具备快速学习能力
4.团队工作导向
5.良好的组织技能
6.教育背景:本科或硕士
7.每周可工作4-5天,持续6个月的优先录用


发布时间 2017年10月27日
截止时间 2017年11月26日
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