职位诱惑500强招聘经验
Responsibility:
1.协助公司各个function的正式员工招聘,包含电话面试,出report,面试时间协调(跨国timeline的把握),跟进offer
2.协助搜索Director,VP级别人才,挖掘补充公司潜在人才需求
3..协助维护公司内部人才招聘系统,开关职位,绘制架构,潜在人才搜索储备
Requirements:
1.每周4天,持续6个月
2.英语优秀,口语优秀加分
3.抗压能力强,沟通表达能力优秀
亿滋食品管理有限公司上海分公司
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