职责描述：
1. 技术运维部日常管理的分为三大类，一）硬件类，二）软件类，三）服务类
2. 主管作为管理员(Owner)负责制定每天巡查项目与指标和持续完善应急事故处理机制
3. 主管作为副管理员(Secondary Owner)时应配合和协助管理员完成管理工作
4. 管理员负责定期汇总和上报基础架构运维状况和目前系统的资源使用状况
5. 管理员负责拟定和落实系统运维事项，发现错误并解决问题，不合格的服务处理及纠正、预防措施的实施和跟踪
6. 管理员负责核实系统事故报告内容，整理事故因由以及提交整改预案
7. 管理员应制定完善备份策略，确保系统数据的完全性，可用性和保密性能满足公司内部合规和政府的政策要求
8. 管理员负责制定和落实变更策略，预先拟定计划，按计划进行和完整记录所有过程
9. 管理员负责网络系统的安装，测试，补丁更新，升级和定期检查以及维护
10. 管理员负责妥善保管和规范公司内部资料或技术保密口令的使用，保存，备份和转录
11. 负责IT相关项目的管理事宜，包括统筹和汇报项目过程中问题，展开调研，制定策略和落实整改措施
12. 负责落实办公室安全，系统安全和数据安全
13. 负责信息商或维护商接洽安排和落实工作
14. 负责网络相关的故障排查和处理
15. 负责网络相关的信息咨询事宜
16. 负责网络设备状态、性能相关的监控事宜
17. 负责公司办公网以及生产网的正常运行
18. 完成主管安排的其他工作内容。

任职要求：
1.全日制本科学历，计算机相关专业，有IT运维、技术支持等相关实习经验者优先。
2.了解PC终端、服务器、移动终端、机房、网络等软/硬件排障
3.熟悉windows以及域环境操作、vm虚拟化、Redhat操作系统的基本运维工作。
4.有Symantec 或Trendmicro 主流杀毒软件的操作经验。
5.有团队合作能力，良好的沟通能力和学习能力。
6.大学英语6级或同等水平