职位诱惑发展前景、福利待遇
职位描述
工作职责：
负责人事相关的基础工作，包括维护E-hr系统
协助薪资福利团队相关日常支持工作，包括档案管理、社保管理和福利管理等
协助事完成月度工资计算的前期工作，包括休假统计、加班统计等
协助优秀绩效项目的开展与协助
其他人力资源部的相关工作
任职要求：
人力资源相关专业的本科或硕士在读学生
有相关人力资源实习工作经验者优先 （对薪酬管理有兴趣者，优先考虑）
优秀的表达能力和沟通能力
学习能力强，工作认真仔细并且有责任心，具有抗压力
熟练的Microsoft Office操作技能，包括Microsoft Office Excel和Microsoft Office PowerPoint
良好的英语读写能力，CET-6
每周可工作3个工作日及以上
发布时间
2019年01月02日
截止时间
2019年02月01日
上海华夏邓白氏商业信息咨询有限公司 招聘认证企业
150-500人
外资企业
http://www.dnbchina.com/
黄浦区福州路318号浦汇大厦19楼
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